Missão visao valores

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The Coca Cola Company – Coca Cola Missão, Visão e Valores O mundo está mudando ao nosso redor. Para continuar a prosperar como um negócio nos próximos dez anos e além, devemos olhar para a frente, compreender as tendências e forças que irão moldar o nosso negócio no futuro e mover-se rapidamente para se preparar para o que está por vir. Devemos preparar-se para amanhã hoje. Esta é a nossa Visão 2020 tem tudo a ver. Ele cria um destino de longo prazo para nosso negócio e nos fornece um “Roteiro” para ganhar, juntamente com nossas S”içxto w next*ge parceiras de engarrafamento.

Nossa Missão Nosso roteiro come Ele declara o nosso p pos PACE 1 ora padrão contra o qual se, , • Para atualizar o mu • para inspirar mome • Para criar valor e fazer a diferença. Nossa Visão ue é duradouro. resa e serve como e decisões. idade Nossa visão serve de quadro para o nosso roteiro e orienta todos os aspectos do nosso negócio, descrevendo o que temos de realizar para continuar a alcançar um crescimento sustentável e de qualidade. ?? pessoas: Seja um ótimo lugar para trabalhar onde as pessoas são inspirados a ser o melhor que pode ser. • Portfolio: trazer ao mundo um portfólio de marcas de bebidas e qualidade que antecipar e satisfazer os desejos e necessidades das pessoas. • Parceiros: alimentam uma rede vencedora de clientes e fornecedores, juntos criamos valor, mutua duradoura. • Planeta: Seja um cidadão responsável que faz a diferença, ajudando a criar e apoiar comunidades sustentáveis. cionistas, enquanto ser consciente de nossas responsabilidades globais. • Produtividade: Seja um altamente eficaz organização, magro e veloz. Nossa Cultura Vencedora Nossa Cultura Vencedora define as atitudes e comportamentos que serão necessários de nós para tornar as nossas Visão 2020 ma realidade. Vivenciamos nossos Valores Nossos valores servem como uma bússola para nossas ações e descrever a forma como nos comportamos no mundo. ?? Liderança: A coragem de construir um futuro melhor • Colaboração: Leverage gên10 coletivo • ntegridade: Ser real • Prestação de contas: Se é para ser, cabe a mim • Paixão: Comprometido no coração e na mente • Diversidade: Como inclusiva como as nossas marcas • Qualidade: O que fazemos, fazemos bem Concentre-se no Mercado • Foco nas necessidades de nossos consumidores, clientes e parceiros de franquia ?? Sair para o mercado e ouwr, observar e aprender • Possuir uma visão de mundo • Concentre-se em execução na praça todos os dias • Seja uma curiosidade insaciável Trabalhe de forma inteligente • Agir com urgência • Permanecem sensíveis à mudança • Tenha a coragem de mudar de rumo quando necessário • Permanecer construtiva descontentamento • Trabalhe de forma eficiente Agimos como donos • Ser responsáveis por nossas ações e inações • Ativos do sistema Steward e foco no valor do edifício • Recompense o nosso povo ara assumir riscos e encontrar melhores maneiras de res

Gravidas

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Para efeitos de aplicação do presente diploma, entende- se por: a) ‘Trabalhadora grávida’ toda a trabalhadora que informe o empregador

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Ação indenizatória

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EXECELENT[SSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DO JUIZADO ESPECIAL CÍVEL DA CIRCUNSCRIÇÃO JUDICIÁRIA DE BRASíLIA-DF ar 6 Swipe to page

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